2023安徽滁州市第一人民医院招聘91人公告
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我院因工作需要,现面向社会公开招聘工作人员91名, 现将有关事项公告如下:
招聘工作在市卫生健康委员会指导下,由市第一人民医院具体组织实施。市第一人民医院设立公开招聘工作组,负责承办具体招聘事务,纪检监察机关实施监督。
招聘工作坚持公平、公开、竞争、择优的原则,按照德才兼备的标准,采取考试、考察相结合的方法进行。
具体详情见《2023年滁州市第一人民医院公开招聘工作人员岗位计划表》(附件1,以下简称《岗位计划表》)。岗位计划表备注栏中的“四证合一”指的是毕业证、学位证、医师资格证及规培证。
具有国家教育部门承认且符合岗位[含卫生部《医师资格考试报名资格规定(2014版)》]要求的学历学位人员,且一定要符合以下条件:
4、符合招聘岗位年龄要求(详见《岗位计划表》)。“年龄条件”中 “25周岁以下”为1997年8月1日(含)以后出生; “30周岁以下”为1992年8月1日(含)以后出生;“35周岁以下”为1987年8月1日(含)以后出生。
(4)在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违反相关规定的行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;
(5)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
(6)依照国家、省有关法律法规,尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员;
(7)报考招聘岗位聘用后即构成《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定的回避关系的;
招聘岗位等信息于2023年7月20日起在滁州市卫生健康委员会网(和滁州市第一人民医院网站( 统一发布。
1、报名时间为2023年8月1日2023年8月10日,每天上午8:0011:00,下午14:3017:00(节假日除外)。报名地点:市第一人民医院人事科(南区)。 本次报名不收取费用。
2、应聘人员需提供有效居民身份证和符合岗位要求的学历、学位证书、相关的资格证书、规培证、专业方向证明(学校出具的专业方向证明或毕业证、毕业生就业推荐表上专业含岗位计划要求专业括号里面内容)等。属在编正式工作人员的,需按干部人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明。以上各项报名证件和证明材料均须提供原件和复印件。
经我省统一组织选拔、服务期满、考核称职(合格)以上等次的“选聘高校毕业生到村任职工作”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等“服务基层项目”人员,以及中央和外省组织选拔、服务期满、考核称职(合格)的安徽籍“服务基层项目”人员,按规定兑现加分政策。报名时须携带相关服务证书和材料在报名现场审核并填写相关表格,逾期不再补办。“大学生村官”应提供由省级组织部门出示的大学生村官服务证书原件和复印件;“特岗教师”应提供由省级教育主管部门出示的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件;“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件;大学生服务西部志愿者应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件(服务期须满两年及以上)。
3、应聘人员须填写《2023年滁州市第一人民医院公开招聘工作人员报名资格审核检查表》(附件2),并提交一寸近期正面免冠同底彩色照片三张。
4、应聘人员按招聘岗位进行报名,每位应聘人员限报一个岗位,应聘同一岗位的须形成竞争。其中,考试类别为笔试+面试的岗位,报考人数与岗位招聘人数的比例不低于2:1,达不到2:1的,取消或核减该岗位招聘计划数。被取消招聘岗位的报考人员,可于8月11日上班时间到原报名点改报其他合乎条件的岗位。考试类别为面试的岗位,不受开考比例限制。
5、应聘人员填写的信息必须与本人真实的情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。资格审核检查贯穿于招聘工作全过程,在各环节发现报考者不符合资格条件的,均取消其报考资格或者聘用资格。每位报考人员限报一个岗位,并须使用本人有效居民身份证进行报名和参加面试。
6、报名工作由市第一人民医院负责,市卫生健康委员会对报名材料复审。笔试、面试时间另行通知。
7、招聘岗位规定的专业要求等有关资格条件方面的问题,由市第一人民医院负责解答。
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