【新春走基层】在南湖实验室见未来丨揭开湘家荡畔科创“明珠”的神秘面纱和未来撞个满怀！

  原标题：【新春走基层】在南湖实验室见未来丨揭开湘家荡畔科创“明珠”的神秘面纱，和未来撞个满怀！

  如果要形容嘉兴，“水乡”应该是一个怎么都避不开的名词，这里的每一条河、每一片湖都是独特的风景。去年，嘉兴市委市政府提出了一个新名词——科创湖区，就是依托湖荡河海水系丰富的资源优势，探索一条“世界级科创湖区”发展之路。就在南湖区湘家荡畔，一颗名叫“南湖实验室”的科创“明珠”正冉冉升起，嘉广集团新春走基层，我们就去揭开这颗“明珠”的神秘面纱。

  冬日的湘家荡，尽管少了些许花红柳绿，却仍然风景秀丽，往开阔的湖边一站，一股“心旷神怡”扑面而来。南湖实验室，就在湘家荡边的这些中式建筑中。

  “在一个挺巧合的机会下，我认识了中心的负责人，听他介绍了南湖实验室这边的情况，还有未来的一些规划，让我感觉在这里是能做成一些事儿的，所以我就放弃了北京的工作机会来了嘉兴。”南湖实验室先进生物制造研究中心科研人员肖洋告诉记者。

  这个90后姑娘，2021年9月从中科院博士毕业后来到嘉兴，来之前，她对嘉兴并没有太多了解。但是，南湖实验室强大的团队让她此行义无反顾。“这里就像一个新生儿，像一个小宝宝一样，特别有活力。”这是半年来，她对这里最深的感受。

  “老师亲自示范实验操作，教我更加缜密地分析实验结果，计划实验方案，大家一起工作到晚上11点半多，一抬头，我发现，这就是岁月静好啊。”这是肖洋在朋友圈里的文字记录。她说，这里的工作氛围很好，小伙伴们都有不怕吃苦的精神，大家一起奋斗，也能让每一个人更好地成长。未来，肖洋将和团队的小伙伴们一起，主攻结构生物学领域，做好对相关药物的研究，并建立中试平台，争取从实验设计到成果转化都能在南湖实验室完成。

  肖洋所在的南湖实验室先进生物制造研究中心，就是南湖实验室6个研究中心之一。

  2020年5月正式合作签约，2020年11月揭牌，2021年3月一期工程建设项目启动，2021年9月召开第一次成果汇报会......南湖实验室瞄准世界科学技术前沿，是服务国家战略、助力地方经济发展的高水平创新载体。目前，实验室由6位国内知名院士领衔入驻，共有6个研究中心，分别是人工智能芯片与系统研究中心、大数据技术研究中心、数智技术研究中心、可定义射频芯片与系统研究中心、数字生命与智能医学研究中心和先进生物制造研究中心。

  这里已经聚集各类科研人员191名，其中，派驻轮驻现役科研骨干80余名，博士以上学历占比超57%。已真正开始启动了9个自立项目，开展免疫力可视化技术和大数据一体化互操作系统研发等项目，瞄准国际科学前沿，推动基础研究和原始创新，加快抢占关键领域技术制高点。

  “我们南湖实验室聚焦生命健康和信息技术两大领域，在建设过程中会更突出引领性、颠覆性和原创性，我们致力于要做有用的研究。”南湖实验室党委书记、常务副主任吕勇说。

  吕勇，既有政府部门工作经验，又曾在另一家科研机构工作8年，也许正是这样的工作经历，让他得以来到南湖实验室这个全新的平台。“我们实验室成立时间还很短，还在打基础，因为科研有科研的规律，不可能是一蹴而就的，所以我们一定要要保持充足的耐心和定力，才能把这样的平台建设好。”

  尽管是个刚成立不久的科研平台，南湖实验室的发展目标很宏大，那就是要建设变成全球一流的实验室。

  “把大目标分解成一个个小目标，大家脚踏实地、凝心聚力地干。”吕勇说。一年多来，南湖实验室一手抓基础设施建设，为科研提供最好的条件；一手抓高层次人才引育，广聚天下英才，各项工作正有条不紊推进。

  临近农历春节，南湖实验室一期项目建设工地依然热火朝天。“我们现在正在进行室外附属工程的建设，今年春节期间也不会停工，力争在今年3月底，保质保量完成施工，交付使用。”项目建设方嘉实星创建设有限公司副总经理冯李宁和记者说，他新年最大的愿望之一，就是这一个项目能完美收官，让南湖实验室的科研人员们能早日搬进新楼，更安心、舒心地做研究。

  南湖实验室一期项目的建设和普通工地不同，这里的每幢楼都有特别的实施工程的方案，有的要打造洁净实验室，有的要安装非标尺寸的仪器设施。对此，项目方安排了专人和不同的科研团队对接，满足大家的各类需求。

  “这里以后是要用来做大研究、搞大学问的。”得知这些建筑未来的用途后，工人们的干劲更足了。

  在施工现场，记者看到，几幢大楼的外观已现雏形，墙体上的“射频芯片”四个大字充满古韵。据介绍，这些是由清华大学的设计团队倾力打造的，小小字体也有“大名堂”，项目方的用心程度可见一斑。

  冯李宁介绍，南湖实验室一期项目占地142亩，共8万多平方米，分为6个建筑群。未来，这里的整体建筑风格将充满江南水乡风情，以打造“当代的精品、历史的文物”为目标，营造碧水环绕、绿意盎然的科研环境。

  新的一年，南湖实验室的3个科研团队将正式入驻新大楼，对他们而言，一切都是新的开始，征途漫漫、未来可期。

  在打造一流硬件的基础上，南湖实验室也在努力打破常规，在体制机制上进行创新，吸引更多高端人才。一是充分的发挥院士团队影响力的资源优势，吸引人才、招纳人才；二是坚持“不为我所有，但为我所用”的思路，通过兼聘、双聘等模式，让用人方式更灵活；三是强化体制机制建设，赋予院士团队更多技术路线的决定权、资金的支配权和资源的调度权，让他们把更多精力集中在对关键技术的攻关上。

  到2023年，南湖实验室力争拥有各类高层次人才500名；到2025年，力争拥有各类人才1000名。

  “院士们对我们实验室信心都很足，院士团队里的领军人才对我们信心也很足，他们的信任就是我们最大的底气。”谈到未来，吕勇满是期待。

  “湘家荡区域‘院所＋人才＋产业’的创业环境已基本形成，我们将以建设‘一流的园区硬件、一流的服务环境’为目标；紧紧围绕生命健康、微电子、高端装备制造等产业招大引强，引进更多国内外优质企业落户，助力区域经济高水平质量的发展。未来，湘家荡区域必将成为长三角地区一颗冉冉升起的新星。”南湖区副区长赵亚锋表示。

  来源 湘家荡区域（七星街道）禾点点 记者杨明松 李晓钰 张珺旖 冯路 汤强 沈琳